Tại sao chỉ có các công ty lớn mới quan tâm về truyền thông nội bộ?

Mỗi nhân viên chính là một "đại sứ" về thương hiệu. Các công ty lớn thường ý thức rõ về giá trị thương hiệu và điều làm nên danh tiếng cho công ty. Vì vậy họ quan tâm tới vấn đề này hơn. Ngoài ra, truyền thông nội bộ còn là công cụ giúp tăng cường sự gắn kết giữa các nhân viên, giữa nhân viên với công ty. Nhân viên hài lòng, hạnh phúc thì họ làm việc sẽ hiệu quả, đem lại giá trị cho tổ chức và đóng góp cho sự phát triển của công ty.