Có nên tuyển dụng nữ coder/dev?
2 UV ngang tài ngang sức thì tôi sẽ chọn nam, độ bền, sức chịu đựng và khả năng hòa nhập với team tốt.
Bạn thì sao?
- Ngô Tường1573718149
Các cty nhìn chung ko ưu tiên tuyển người lớn tuổi, có gia đình, có con. Trong mắt nhà tuyển dụng thì tech đã được "ngầm hiểu" - là nam giới, trẻ, và độc thân.
-
hZWZl5Vol3Ccm5SExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKVlpqUmIad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
- hZWZl5Vol3Ccm5SExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIl2GXbJiFneDh
-
More
hZWZl5Vol3Ccm5SExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHl5Kal5aIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpapxyhmlxbJdpZFVvtrI. -
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKVlpqUmYad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
- hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIl2GXbJmFneDh
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHl5Kal5eIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpapxyhmlxbJdpaVVvtrI.- Phuc Thinh NGUYEN1574221881
vì các boss và các nhà tuyển dụng đang xây dựng kinh doanh dựa trên việc
- trẻ - khoẻ - rẻ
- dùng sức cày thay trâu
ưu tiên những nhân sự có thể thay máu nhanh
Rồi đến lúc nào đó các boss lại gào lên về
- sự trung thành của nhân viên
- thiếu hụt nhân sự chất lượng cao
-
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKVlpqVload2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j 1
- hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIl2GXbZaFneDh
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHl5KamJSIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmpwbZtpVm6xtg.. - Phuc Thinh NGUYEN1574222048
Cty mình có 1 bạn nữ làm kĩ sư phần mềm - hiện đã ở trình độ Tech Lead, chất lượng công việc, độ sâu về tư duy và khả năng đưa ra giải pháp tốt hơn 90% kĩ sư nam giới mà mình biết.
Cty mình chủ trương giờ giấc khoa học, gói gọn công việc trong 8h ở văn phòng, còn lại mọi nhân viên đều cần có cuộc sống riêng. OT chỉ khi không còn giải pháp nào khác, nên việc lựa chọn nhân sự dựa trên khả năng OT là 1 điều nực cười với cty mình
-
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKVlpqVl4ad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j 5
- hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIl2GXbZeFneDh
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHl5KamJWIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmpwbZtpVm6xtg.. - Huynh M. Quan1574840428
Các cty tech phần lớn là nam nên anh em nhậu nhẹt với nhau. Nữ làm tech mà ko nhậu thì thành ra khó teamwork với mọi ng, nên dù muốn hay ko đây cũng là 1 hạn chế
-
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKVlpqXlYad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
- hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIl2GXb5WFneDh
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHl5KampOIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpapxyhmlxap9sbFVvtrI. - Lý Trâm Anh1574850043
Có anh sếp của một trong những tập đoàn công nghệ lớn nhất Việt Nam bảo rằng anh không tuyển dụng phụ nữ vì ba lý do. Thứ nhất, phụ nữ không giỏi kỹ thuật bằng đàn ông. Thứ hai, anh không nghĩ phụ nữ đủ sức để làm như đàn ông, "bắt tụi nó làm thâu đêm suốt sáng, mặt nổi đầy mụn, anh cũng không nỡ". Thứ ba, tuyển con gái vào mấy năm nó lấy chồng, lại nghỉ đẻ.
-
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKVlpqXload2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
- hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIl2GXb5aFneDh
hZWZl5Vol3Ccm5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHl5KampSIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpapxyhmlxbJdoaVVvtrI.