Workplace dành cho đội ngũ Truyền thông

Workplace hỗ trợ đội ngũ Truyền thông làm việc hiệu quả hơn nhờ thúc đẩy hoạt động tương tác trong tổ chức, tăng cường sự hiện diện của lãnh đạo và củng cố văn hóa công ty.

Vì sao đội ngũ Truyền thông nên dùng Workplace?

  • Nhà lãnh đạo tích cực hiện diện

  • Nhân viên muốn nhà lãnh đạo cởi mở và hiện diện thường xuyên hơn. 83% khách hàng đồng ý rằng Workplace thúc đẩy hoạt động truyền thông của lãnh đạo, 68% cho rằng nền tảng này tăng tính minh bạch cho các quyết định của đội ngũ lãnh đạo.

  • Gắn kết nhân viên

  • 91% khách hàng cùng chung ý kiến rằng Workplace khiến mọi người hào hứng tương tác hơn, mang lại cho mọi người khả năng trò chuyện và cộng tác với nhau.

  • Văn hóa công ty

  • Xây dựng cộng đồng và tôn vinh những thành viên tạo nên công ty để hình thành văn hóa phong phú trên Workplace.

Tích hợp các tính năng quen thuộc từ Facebook cùng nhiều công cụ văn phòng khác, Workplace cung cấp giải pháp đơn giản, dành riêng cho doanh nghiệp để nhân viên gắn kết, trao đổi ý tưởng và đưa ra quyết định nhanh chóng

Hiện diện bản thân, không chỉ chức danh

  • Phát trực tiếp mỗi tuần

  • Lãnh đạo cấp cao có thể dùng Video trực tiếp để chia sẻ thông tin mới ngay từ bàn làm việc của họ hoặc tổ chức Hỏi & Đáp trực tiếp mà không lo bị giới hạn trong phòng họp như trước đây. Video sẽ tự động đăng lên Nhóm để những ai không kịp theo dõi trực tiếp có thể xem sau.

  • Đơn giản hóa hoạt động giao tiếp của lãnh đạo

  • Chuyển nhóm gửi email và nhóm WhatsApp của đội ngũ lãnh đạo sang Chat trên Workplace để tập hợp tất cả cuộc trò chuyện trong đội ngũ và cuộc trò chuyện riêng (kể cả cuộc trò chuyện video đơn giản) ở một nơi.

Tăng cường hoạt động giao tiếp hàng ngày
  • Tạo một không gian chung để cập nhật & lưu trữ thông tin

  • Sử dụng Thư viện kiến thức để tạo, lưu trữ và chia sẻ nội dung tĩnh, chẳng hạn như chính sách nhân sự hoặc lời khuyên về chính sách làm việc tại nhà trên máy tính/di động, để mọi người đều có thể truy cập và khám phá toàn bộ thông tin của công ty.

  • Trao cho mọi người cơ hội lên tiếng

  • Khuyến khích nhân viên đóng góp ý kiến thông qua các Nhóm cụ thể hoặc cuộc khảo sát trong Chat trên Workplace. Hãy dùng Cuộc thăm dò ý kiến để lấy ý kiến của mọi người về nội dung muốn được lãnh đạo đề cập trong buổi H&Đ hàng tuần.

Hoạt động truyền thông kết nối mọi người

  • Tôn vinh những người thúc đẩy văn hóa công ty

  • Tạo một Nhóm toàn công ty để chia sẻ và tôn vinh những sáng kiến về văn hóa, từ gây quỹ cho tổ chức từ thiện cho đến các cơ hội tình nguyện. Hãy gọi tên để ghi nhận từng cá nhân.

  • Ủng hộ sự đa dạng và hòa nhập

  • Nhóm là cách hữu hiệu để kết nối những người có chung bản sắc. Nhóm có thể hỗ trợ nâng cao nhận thức, giới thiệu nguồn lực, khơi mào cuộc trò chuyện và chia sẻ thông tin hướng dẫn cho mọi người trong tổ chức.

Đăng ký trải nghiệm ngay!

Liên hệ Anphabe ngay hôm nay để được tư vấn và trải nghiệm Workplace dành cho Doanh nghiệp của bạn!

Điện thoại: (+84) 908 267 759
Email: clientsolution@anphabe.com

Hơn 30.000 doanh nghiệp cấp tiến đã sử dụng Workplace. Liên hệ Anphabe ngay để được tư vấn!

Chuẩn bị

Trang bị kiến thức nền tảng và cách thức triển khai, giúp doanh nghiệp của bạn sẵn sàng sử dụng Workplace

Triển khai

Đồng hành xuyên suốt quá trình triển khai Workplace để tổ chức vận hành nhanh chóng và hiệu quả

Theo dõi và cải thiện liên tục

Đảm bảo vận hành Workplace hiệu quả và gia tăng lợi ích trong tổ chức với các dịch vụ và giải pháp phù hợp nhất

Đơn vị chủ quản: Công ty Cổ phần Anphabe
Giấy phép MXH số 124/GP-BTTTT do Bộ Thông Tin và Truyền thông cấp ngày 27/03/2017.
Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm số 15257/2022/13/SLĐTBXH-VLATLĐ cấp lần đầu 12/6/2013, thay đổi lần thứ 2 ngày 26/4/2022
Giấy CNĐKDN: 0310684215 - Ngày cấp: 12/03/2011, được sửa đổi lần thứ 6 ngày 07/09/2016.
Quy chế hoạt động | Chính sách bảo mật | Chính sách giải quyết khiếu nại

Bộ công thương