Tập Đoàn Hưng Thịnh

• Hỗ trợ/lập kế hoạch và tổ chức thực hiện các hoạt động truyền thông cho các công ty niêm yết theo tháng/quý/năm.
• Đánh giá, đo lường, quản lý hiệu quả của kế hoạch truyền thông trong mức kinh phí cho phép.
• Thu thập thông tin, nghiên cứu, phân tích tình hình thị trường để đưa ra các kế hoạch truyền thông đạt hiệu quả cao.
• Tư vấn, đề xuất và tham mưu cho cấp trên các nội dung, thông tin công bố.
• Chịu trách nhiệm lên ý tưởng, phối hợp với các bộ phận chuyên môn xuất bản các ấn phẩm truyền thông giới thiệu đến nhà đầu tư như báo cáo thường niên, báo cáo phát triển bền vững, tài liệu cho nhà đầu tư...
• Phối hợp theo dõi, xử lý các thông tin nhằm đảm bảo uy tín thương hiệu cho các công ty niêm yết.
• Phối hợp tổ chức các event như đại hội cổ đông, hội thảo, roadshow, gặp mặt nhà đầu tư…
• Phát triển, duy trì mối quan hệ gắn bó với các đơn vị báo đài và nhà báo mảng tài chính chứng khoán.
• Quan hệ với các cơ quan ban ngành, đối tác bên ngoài có liên quan đến lĩnh vực phụ trách theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
• Chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động của bộ phận mình phụ trách.
• Phối hợp đào tạo và hỗ trợ nhân sự cấp dưới thực hiện tốt công việc.

** Phúc Lợi

• Tăng lương định kỳ hàng năm.
• Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm; đánh giá và khen thưởng mức độ hoàn thành công việc của CBNV vào cuối năm.
• Khám sức khỏe định kỳ; chế độ bảo hiểm sức khỏe; bảo hiểm tai nạn con người (24/24).
• Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, Trung thu, hiếu hỉ, thai sản, thăm hỏi,...
• Hỗ trợ ăn trưa, đồng phục, các chế độ công tác phí, phương tiện đưa đón đối với quản lý cấp cao, …
• Phép năm theo luật định; chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm để tái tạo sức lao động.
• Hoạt động thể thao cho CBNV giao lưu và rèn luyện sức khỏe.
• Hỗ trợ nuôi con nhỏ đối với trường hợp CBNV có hoàn cảnh khó khăn.
• Chiết khấu ưu đãi dành cho CBNV khi mua căn hộ - thuộc các dòng sản phẩm của Công ty.
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của pháp luật.