Xu hướng nhân sự
Tương lai nhân sự và kinh doanh tại Việt Nam: Dự đoán hay kiến tạo?
Từ góc nhìn của người đứng đầu Nestlé Việt Nam, ông Binu Jacob chia sẻ ba xu hướng sẽ định hình tương lai kinh doanh và quản trị nhân sự tại Việt Nam, cùng thông điệp mạnh mẽ: “Tương lai không đến từ dự đoán – mà từ sự kiến tạo.”
Digital Nomad: Xu hướng làm việc được khao khát hiện nay
Không còn là giấc mơ viển vông, Du mục số 5.0 – phong cách sống vừa làm việc vừa du lịch, đang trở thành xu hướng hấp dẫn của người đi làm thời đại mới. Nhưng liệu cuộc sống ấy có thật sự "tự do" như ta vẫn nghĩ?
Thương hiệu nhà tuyển dụng "vũ khí" tuyển dụng bạn đã bỏ quên?
Thị trường tuyển dụng hồi phục, nhưng thương hiệu nhà tuyển dụng vẫn bị lãng quên? Cập nhật xu hướng nhân sự 2025 & lý do vì sao doanh nghiệp cần đầu tư ngay vào chiến lược Employer Branding để thu hút và giữ chân nhân tài!
Nền kinh tế việc làm tự do (Gig economy): Khi ổn định không còn là cố định
Nền kinh tế Gig tại Việt Nam đang bùng nổ khi ngày càng nhiều người lao động lựa chọn công việc tự do để tăng thu nhập. Tuy mang lại lợi ích tài chính, việc tham gia Gig economy cũng kéo theo nhiều thách thức về hiệu suất và cân bằng công việc. Tìm hiểu xu hướng, số liệu và gợi ý giải pháp cho doanh nghiệp trong bài viết này!
AI & Môi trường làm việc: Người lao động đang tiến lên – Doanh nghiệp đã sẵn sàng?
AI không còn là chuyện tương lai, nó đang hiện diện mỗi ngày trong môi trường làm việc. Bài viết chia sẻ những phát hiện từ khảo sát Anphabe 2024, giúp doanh nghiệp nhìn rõ thách thức và cơ hội khi chuyển đổi với AI: từ chiến lược, văn hóa đến phát triển con người.
Tinh gọn tổ chức: Làn sóng tất yếu và những bài toán hóc búa cho doanh nghiệp Việt
Tinh gọn tổ chức là ‘liều thuốc’ hay ‘con dao hai lưỡi’ cho doanh nghiệp Việt? Khám phá insights nóng hổi đầu năm 2025, giúp bạn nắm bắt xu hướng, tối ưu chi phí và giữ chân nhân viên trong bối cảnh kinh tế đầy biến động!